Otorga IMSS-Coahuila estímulos económicos a
más
de 10 mil trabajadores de áreas COVID-19
*En
los hechos se demuestra el compromiso con el personal del Seguro Social *Mil 552 trabajadores han
recibido notas de mérito
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Ciudad de México.- Como
parte del compromiso que mantiene el Instituto Mexicano del Seguro Social
(IMSS), en Coahuila, hacia sus trabajadores, 9 mil 14 de ellos han recibido el
pago correspondiente al bono COVID-19, por haber participado al menos un día de
la quincena en la primera línea de batalla y mil 552 han percibido notas de
mérito
El
titular de la Oficina de Representación en la entidad, Leopoldo Santillán
Arreygue, expuso que en los hechos se demuestra el compromiso por apoyar al
personal que diariamente se entrega en el combate a la emergencia sanitaria
El
bono COVID-19 es un beneficio aprobado por la Dirección General y el Consejo
Técnico del IMSS, que consiste en un sobresueldo del 20 por ciento para
aquéllos trabajadores que se ubican en las áreas de atención a la pandemia y
que no perciben el concepto de infecto-contagiosidad.
Adicionalmente
se han otorgado 5 mil 517 notas de mérito a mil 552 trabajadores, ya sea por
desempeño sobresaliente o por los esfuerzos realizados en el cambio de
residencia para atender el llamado de su vocación médica. El total del recurso
equivale a más de 3 millones de pesos y es un reconocimiento económico a la
actuación.
El
funcionario del IMSS destacó la colaboración del líder de la Sección XII del
Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), Alejandro Cantú
López.
Gracias
a la intervención sindical, dijo, todas las incapacidades que se generen por
COVID-19 en el personal agremiado y que tengan relación con su situación
laboral, serán calificadas como enfermedad de trabajo, previo análisis por el
área correspondiente.
A
la fecha el Seguro Social en Coahuila cuenta con ocho hospitales en los cuales
se otorga atención a personas con sospecha o confirmación de COVID-19, además
de la Unidad Médica de Alta Especialidad (UMAE) No. 71